Overslaan en naar de inhoud gaan
Artikel

De sleutels tot diversiteit en inclusie in organisaties


Reflectief vermogen en verbinden

In een tijd waarin diversiteit en inclusie hoog op de agenda staan, biedt prof. dr. Saniye Çelik, hoogleraar aan de Universiteit Leiden en expert op het gebied van diversiteits- en inclusiebeleid, waardevolle inzichten. Met ervaringen in zowel de politiedienst als academische posities belicht Çelik hoe maatschappelijke veranderingen en interne verschuivingen samenkomen om een inclusievere maatschappij te bevorderen. Dit interview verkent de uitdagingen en successen op weg naar echte diversiteit en inclusie.
 
Lees het hele artikel

Dit artikel is onderdeel van ons magazine Rijnconsult Business Review - Schaarste

Download of bestel het hele Magazine 


Sparren over dit thema?

We delen graag onze ervaringen en zijn benieuwd naar je eigen vraagstukken. We maken graag kennis in een (online) gesprek. Neem contact op 

Auteur

Afbeelding
Henny Luijten
Henny Luijten

Dossier(s):

Meer weten?

Heb je interesse in mijn artikel De sleutels tot diversiteit en inclusie in organisaties of gerelateerde thema’s? Ik denk graag met je mee. Stuur mij een bericht!

1