Samen met medewerkers en andere betrokkenen een nieuwe organisatie vormgeven, bijvoorbeeld een shared service centrum, een bundeling van activiteiten, of een fusie van organisaties. Ik ben ervaren in het vormgeven van het totale proces van onder andere visie- en strategieontwikkeling, procesherontwerp, organisatie-inrichting, implementatie, plaatsing en evaluatie. Onderdeel van dat proces is altijd het betrekken van de kennis en ervaring van medewerkers. Ik ben adviseur en (interim) manager. In dit soort klussen werk ik nauw samen met bestuur, management, juristen, P&O-ers, financials en communicatiemedewerkers uit de organisatie.
Geniet van
Creatie, connectie en ondernemerschap: samen met anderen iets bouwen. Of dat nou een rapport of organisatie is, een mooi diner, of een mooie foto. Zelf voorop gaan in plaats van toekijken. Ik geniet van mensen die hun ideeën of ongenoegens omzetten in initiatieven.
Talent in
Veranderkunde, procesmanager, fusies, overheden en woningcorporaties.
